Best practices v řízení lidských zdrojů

Název práce: Best practices v řízení lidských zdrojů
Autor(ka) práce: Šikýř, Martin
Typ práce: Disertační práce
Vedoucí práce: Dvořáková, Zuzana
Oponenti práce: Srpová, Jitka; Bucman, Petr
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Práce charakterizuje uplatňované best practices v řízení lidských zdrojů a vymezuje podstatu pozitivního působení uplatňovaných best practices v řízení lidských zdrojů na dosahovaný výkon organizace.
Klíčová slova: řízení výkonu; řízení lidských zdrojů; nejlepší praxe
Název práce: Best practices in human resource management
Autor(ka) práce: Šikýř, Martin
Typ práce: Dissertation thesis
Vedoucí práce: Dvořáková, Zuzana
Oponenti práce: Srpová, Jitka; Bucman, Petr
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Dissertation characterizes the applicable best practices in human resource management and defines the essence of positive effect of applying best practices in human resource management on the performance achieved by the organization.
Klíčová slova: performance management; best practices; human resource management

Informace o studiu

Studijní program / obor: Ekonomika a management/Podniková ekonomika a management
Typ studijního programu: Doktorský studijní program
Přidělovaná hodnost: Ph.D.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta podnikohospodářská
Katedra: Katedra personalistiky

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 27. 9. 2006
Datum podání práce: 30. 6. 2010
Datum obhajoby: 21. 6. 2010
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/17961/podrobnosti

Soubory ke stažení

Hlavní práce
Neveřejný soubor
Stáhnout
    Poslední aktualizace: