Aktivní politika zaměstnanosti

Název práce: Aktivní politika zaměstnanosti
Autor(ka) práce: Vaňková, Lucie
Typ práce: Bakalářská práce
Vedoucí práce: Soušková, Milena
Oponenti práce: Spirit, Michal
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Tématem bakalářské práce je aktivní politika zaměstnanosti - především nástroje, jimiž se stát snaží docílit snížení míry nezaměstnanosti a zvýšení kvality lidského kapitálu. První kapitola popisuje pojmy, které jsou s tématem úzce spojené, jako například trh práce, nezaměstnanost nebo zprostředkování zaměstnání. Dále je přiblížena podstata státní politiky zaměstnanosti a její rozdělení na aktivní a pasivní. Druhá část práce je zaměřena na jednotlivé nástroje a opatření aktivní politiky zaměstnanosti, jejich uplatňování a komparaci. Třetí a současně závěrečná kapitola se zabývá analýzou provádění a působení těchto nástrojů na trhu práce v okresu Plzeň-město s využitím grafického zpracování.
Klíčová slova: nástroje aktivní politiky zaměstnanosti; trh práce; nezaměstnanost; úřad práce; rekvalifikace; uchazeč o zaměstnání; ohrožené skupiny; zprostředkování zaměstnání; aktivní politika zaměstnanosti; zaměstnanost
Název práce: Active Employment Policy
Autor(ka) práce: Vaňková, Lucie
Typ práce: Bachelor thesis
Vedoucí práce: Soušková, Milena
Oponenti práce: Spirit, Michal
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
This bachelor thesis deals with the issue of the active employment policy - mainly the instruments that the state uses to decrease an unemployment rate and to raise a level of qualification of the labour force. The first chapter defines the terms connected with the subject of this thesis, for instance the labour market or unemployment. Then the state employment policy and its dividing into active and passive policies is described. The second part is focused on the instruments of the active employment policy, their application and comparison. The third and last chapter deals with the analysis of the application and effects of the instruments in Pilsen region and includes also graphs.
Klíčová slova: employment policy; labour office; retraining; threatened groups; active employment policy; labour market; job seeker; active employment policy instruments; unemployment; employment

Informace o studiu

Studijní program / obor: Mezinárodní ekonomické vztahy/Podnikání a právo
Typ studijního programu: Bakalářský studijní program
Přidělovaná hodnost: Bc.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta mezinárodních vztahů
Katedra: Katedra podnikového a evropského práva

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 23. 9. 2013
Datum podání práce: 15. 5. 2014
Datum obhajoby: 12. 6. 2014
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/43941/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: