Firemní kultura společnosti Holmes Place

Název práce: Firemní kultura společnosti Holmes Place
Autor(ka) práce: Nykodýmová, Xenia
Typ práce: Diplomová práce
Vedoucí práce: Müllerová, Františka
Oponenti práce: Plchová, Božena
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
Diplomová práce se zabývá analýzou firemní kultury konkrétní společnosti. Jejím hlavním cílem je vyhodnotit firemní kulturu mezinárodní společnosti Holmes Place Europe, působící v odvětví fitness, a to z pohledu dvou různých regionů. Teoretická část se věnuje pojmu firemní kultura v obecné rovině a uvádí možné vztahy s efektivností podniku a národní identitou. Praktická část seznamuje čtenáře s detailními informacemi o společnosti a s výsledky analýzy firemní kultury dané společnosti v regionech Česká republika a Rakousko. Kapitolu uzavírá část o finančních výsledcích regionů a jejich korelaci s obsahem firemní kultury.
Klíčová slova: efektivita podniku; firemní kultura; fitness
Název práce: Holmes Place Europe Corporate Culture
Autor(ka) práce: Nykodýmová, Xenia
Typ práce: Diploma thesis
Vedoucí práce: Müllerová, Františka
Oponenti práce: Plchová, Božena
Jazyk práce: Česky
Abstrakt:
The object of this thesis is to analyze the corporate culture of a specific company. The main goal is to evaluate the corporate culture within the international Holmes Place company, which operates in the fitness industry in two different regions. The theoretical part describes the company culture, its circumstances, typology and possible correlation with its effectiveness and its national identity. The practical part introduces the Holmes Place company and shows the results of the research into company culture, carried out in two regions -- Czech Republic and Austria. This part is closed with a chapter which describes a possible correlation between the financial results of both regions and its cultures.
Klíčová slova: fitness; effectiveness; corporate culture

Informace o studiu

Studijní program / obor: Mezinárodní ekonomické vztahy/Mezinárodní obchod
Typ studijního programu: Magisterský studijní program
Přidělovaná hodnost: Ing.
Instituce přidělující hodnost: Vysoká škola ekonomická v Praze
Fakulta: Fakulta mezinárodních vztahů
Katedra: Katedra mezinárodního podnikání

Informace o odevzdání a obhajobě

Datum zadání práce: 3. 10. 2013
Datum podání práce: 10. 5. 2014
Datum obhajoby: 11. 9. 2014
Identifikátor v systému InSIS: https://insis.vse.cz/zp/44430/podrobnosti

Soubory ke stažení

    Poslední aktualizace: